Arbeitslosenquote in der Schweiz: Definitionen und Quellen im Vergleich

Warum in der Schweiz zwei unterschiedliche Arbeitslosenquoten kursieren

Im statistischen Panorama des Tessiner Arbeitsmarktes von USTAT weist das Tessin zwei Werte aus. Die Arbeitslosigkeit nach ILO-Definition betrug im zweiten Quartal 2026 6,1 %; die Quote gemäss SECO lag im August 2026 bei 2,9 %.

Derselbe Überblick führt für das zweite Quartal 2026 11'101 ILO-Arbeitslose und eine erwerbstätige Bevölkerung von 182'916 Personen auf.

Dies ist kein Rechenfehler: Die Zahlen basieren auf unterschiedlichen Definitionen und Quellen. Sie beschreiben teilweise verschiedene Personengruppen.

Die folgenden Abschnitte rekonstruieren die monatliche SECO-Statistik und die vierteljährliche Messung des BFS, die auf RIFOS basiert. Sie erklären, woher die Differenz rührt, und zeigen auf, welcher Indikator je nach Fragestellung zu verwenden ist.

Schlüsselindikatoren des Tessiner Arbeitsmarktes (2. Quartal 2026)

Die SECO-Quote: Wer bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum als arbeitslos gilt

Die SECO-Arbeitsmarktstatistik umfasst alle bei einem Regionalen Arbeitsvermittlungszentrum (RAV) registrierten Personen, die ohne Stelle und innerhalb einer bestimmten Frist sofort vermittelbar sind. Ob sie eine Arbeitslosenentschädigung beziehen oder nicht, ist dabei irrelevant.

Es handelt sich also um eine administrative Messgrösse: Die Zählung ergibt sich aus der Anmeldung beim Amt, nicht aus einer Stichprobenerhebung. Sie beinhaltet verwandte Indikatoren wie Kurzarbeit, Stellensuchende und offene Stellen.

Die Aktualisierung erfolgt monatlich. Auf der Website amstat.ch sind Daten, Berichte und Analysen zur Entwicklung des Arbeitsmarktes verfügbar.

Die monatliche Mediendokumentation enthält detaillierte statistische Analysen zur Arbeitsmarktlage sowie Definitionen und Erläuterungen. Begleitet wird sie von einem Leporello mit den wichtigsten Kennzahlen.

Die SECO-FAQ beantworten die häufigsten Fragen und helfen bei der korrekten Interpretation der Schlüsselindikatoren.

Der vorläufige Publikationskalender für 2026 legt beispielsweise die September-Daten 2026 auf Dienstag, 6. Oktober 2026, 09:00 Uhr fest. Die Oktober-Daten erscheinen am Donnerstag, 5. November 2026, um 09:00 Uhr.

Die ILO-Quote: Die Messung des Bundesamts für Statistik

Der zweite Indikator wird vom Bundesamt für Statistik (BFS) auf Basis einer Erhebung erstellt. Die Quelle ist RIFOS, mit vierteljährlicher Frequenz und angelehnt an eine internationale Definition.

Im Tessiner Panorama wird die Quelle für die Erwerbsstatus als «RIFOS, BFS» angegeben. Daraus stammen die 11'101 Arbeitslosen nach ILO-Definition und die Quote von 6,1 % im zweiten Quartal 2026.

Aus RIFOS stammen ebenfalls die Daten zu Erwerbstätigen, Selbstständigerwerbenden, Angestellten und Nichterwerbspersonen.

In den kantonalen Übersichten von USTAT koexistieren die beiden Massnahmen auf derselben Seite. Neben der vierteljährlichen ILO-Quote erscheint die SECO-Quote, aktualisiert auf den jüngsten Monat.

Sie schliessen sich nicht gegenseitig aus, sondern beantworten unterschiedliche Fragen.

Die ILO-Quote schätzt, wie viele Personen gemäss internationalem Standard ohne Arbeit sind, aktiv eine Stelle suchen und arbeitsbereit sind. Sie ist unabhängig von der Registrierung bei einem RAV und vom Anspruch auf eine Entschädigung.

Die SECO-Quote zählt hingegen alle, die sich angemeldet haben und als sofort vermittelbar gelten.

Was die Differenz zwischen den beiden Massnahmen erklärt

Die Differenz lässt sich durch den Vergleich der Einschlusskriterien nachvollziehen. Die SECO-Statistik erfordert zwei kumulative Bedingungen: die Registrierung bei einem RAV und die sofortige Arbeitsbereitschaft innerhalb einer bestimmten Frist.

Die ILO-Quote basiert dagegen auf einer periodischen Stichprobenerhebung und einer internationalen Definition. Sie ist unabhängig von der Anmeldung und davon, ob die Person eine Entschädigung bezieht.

Wer seine Stelle verliert, sich aber nicht beim Amt anmeldet oder sich erst nach Ablauf der Frist registriert, geht nicht in die SECO-Statistik ein. Kann jedoch in der Erhebung erfasst werden.

Wer sich zwar anmeldet, aber nicht als sofort vermittelbar eingestuft wird, bleibt aus der administrativen Zählung ausgeschlossen.

Die beiden Massnahmen unterscheiden sich auch in der Periodizität: Die SECO-Daten sind monatlich, die ILO-Daten vierteljährlich. Die Zeitreihen sind zeitlich nicht synchronisiert, und die veröffentlichten Referenzperioden können nicht übereinstimmen.

Im genannten Tessiner Fall bezieht sich die ILO-Quote auf das zweite Quartal 2026, die SECO-Quote auf August 2026.

Daraus ergeben sich zwei praktische Vorsichtsmassnahmen. Vergleichen Sie keine Zeitreihen, die auf unterschiedlichen Grundlagen beruhen, als wären sie dieselbe Grösse. Behandeln Sie keine einzelne Zahl – ob monatlich oder vierteljährlich – als erschöpfendes Abbild des Arbeitsmarktes.

Stattdessen sollte klar deklariert werden, welche Definition verwendet wird und auf welchen Zeitraum sie sich bezieht.

Wo die Daten zu finden sind und mit welcher Frequenz

Für die administrative Messung ist die primäre Quelle die monatliche Statistik der SECO. Sie wird auf amstat.ch präsentiert, wo Daten, Berichte und Analysen verfügbar sind.

Die Mediendokumentation erscheint jeden Monat und enthält detaillierte statistische Analysen, Definitionen und Erläuterungen, die zur Interpretation der Indikatoren nützlich sind. Die Übersicht fasst die wichtigsten Indikatoren zu Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit und offenen Stellen zusammen.

Zum gleichen Bereich gehören die FAQ, die die Bedeutung der Schlüsselindikatoren klären. Der vorläufige Publikationskalender gibt die Erscheinungsdaten und -zeiten im Voraus bekannt.

Wer den institutionellen Rahmen sucht – Arbeitslosenversicherung und öffentliche Arbeitsvermittlung – findet Formulare und Online-Dienste auf dem Portal lavoro.swiss, mit den Kontaktangaben der SECO.

Für die erhobene Messung ist die Quelle das BFS mit der RIFOS-Erhebung auf vierteljährlicher Basis.

Auf kantonaler Ebene ist das USTAT-Panorama zum Tessiner Arbeitsmarkt die Referenz. Es vereint ständig aktualisierte Indikatoren und Schlüsselzahlen. Dazu gehören: Wohnbevölkerung, Erwerbs- und Nichterwerbspersonen, Erwerbstätige, Arbeitsplätze, Grenzgänger, Arbeitslose sowie ILO-Quote, SECO-Quote und Medianlöhne.

Es ermöglicht den Download der Daten im CSV-Format sowie der Metadaten. Enthalten sind auch die Ausgaben des statistischen Newsletters, der dem Arbeitsmarkt gewidmet ist.

Das Auswahlkriterium ist die Fragestellung, nicht die Präferenz. Für die konjunkturelle Beobachtung, mit kurzfristiger Aktualisierung und Bezug auf registrierte und verfügbare Personen, wird die monatliche SECO-Reihe verwendet.

Für internationale Vergleiche oder zur Schätzung der Arbeitslosigkeit nach einem gemeinsamen Standard wird die vierteljährliche Reihe des BFS verwendet.

Die Verwendung der einen statt der anderen führt zu nicht vergleichbaren Schlussfolgerungen. Ein Beispiel ist die Kommentierung der konjunkturellen Entwicklung mit der vierteljährlichen Zahl; ein anderes ist der Vergleich der Schweiz mit dem Ausland anhand der SECO-Daten.

Jenseits der Quote: Die Wege derjenigen, die aus der Arbeitslosigkeit ausscheiden

Die Quote misst einen Bestand zu einem bestimmten Zeitpunkt, nicht die individuellen Verläufe.

Die BFS-Ergebnisse zur Erschöpfung des Anspruchs auf Arbeitslosenentschädigung zeigen, was danach geschieht. Seit 2019 haben rund 25'000 Personen pro Jahr ihren Anspruch ausgeschöpft.

53 % fanden innerhalb von zwölf Monaten eine Arbeit; zwei Drittel innerhalb von fünf Jahren.

Die Gesamtzahl unterlag jedoch starken Schwankungen. Der tiefste Stand wurde 2020 mit 13'500 Personen erreicht; der Höchststand lag 2022 bei 34'000.

Das BFS erklärt, dass die niedrigeren Zahlen in der Phase registriert wurden, in der während der Pandemie zusätzliche Taggelder gewährt wurden. Diese dienten dazu, zu verhindern, dass Personen ihren Anspruch in einer Zeit mit wenigen offenen Stellen ausschöpften.

Die verzögerten, aber nicht vermiedenen Anspruchsausschöpfungen folgten dann 2022 mit einem spürbaren Anstieg.

Die Zusammensetzung dieser Gruppe ist eine Information, die die Quote nicht liefert. Personen im Alter von 45 bis 64 Jahren machen 51 % aus, gegenüber 43 % der Arbeitslosen und 42 % der Erwerbspersonen.

Ein ungewöhnlich hoher Prozentsatz zeigt sich auch bei Personen ohne berufliche Grundbildung und bei Ausländern.

Wer in die Arbeitswelt zurückkehrt, tut dies oft mit Verhältnissen, die das BFS als «atypisch» bezeichnet. 14 % arbeiten auf Abruf, im Vergleich zu 8 % aller Angestellten.

5 % werden durch eine Personalverleihfirma vermittelt und bezahlt, im Vergleich zu 1 %.

Lohnmässig sinkt der brutale mediane Stundenlohn von 37,80 auf 29,80 Franken. Die Kluft ist bei Führungskräften ausgeprägter (von 57,20 auf 43,20 Franken) und bei ungelernten Berufen geringer (von 26,20 auf 24,90 Franken).